+ 5

triết lý kinh doanh của alibaba

Các bạn đang Xem Cuốn Sách có tự đề "triết lý kinh doanh của alibaba" thuộc danh mục thể loại "kinh tế" được xuất bản bởi nhà xuất bản "NXB Dân Trí". Cuốn sách này được phát hành với hình thức bìa "bìa mềm" và đang là một trong những cuốn sách bán chạy nhất trên thị trường hiện nay.

Nhà cung cấp: nhà sách minh thắng

Tác giả: trần vỹ

Nhà xuất bản: NXB Dân Trí

Hình thức bìa: bìa mềm

hướng dẫn tải sách triết lý kinh doanh của alibaba PDF, AZW3, EPUB, PRC

Bạn có thể Tải cuốn sách "triết lý kinh doanh của alibaba" PDF một cách rất nhanh chóng theo hướng dẫn bên dưới:

Chào mừng Bạn đã ghé thăm trang Website TaiSachPdf.VN – Nơi bạn có thể tìm kiếm những cuốn sách hay và mới nhất hiện nay. Cuốn sách triết lý kinh doanh của alibaba của tác giả “trần vỹ“ được “NXB Dân Trí” xuất bản với hình thức “bìa mềm” đang được rất nhiều đọc giả quan tâm thuộc thể loại “kinh tế”.

Sách vốn là kho tàng tri thức quý báu, có khả năng thay đổi cuộc sống của nhiều người. Website TaiSachPdf.VN đã cung cấp một môi trường cho phép mọi người tiếp cận hàng ngàn cuốn sách PDF thuộc đa dạng thể loại.

Các bạn có thể truy cập vào Website TaiSachPdf.VN để xem và tải cuốn sách "triết lý kinh doanh của alibaba" dưới các định đạng File: PDF, AZW3, EPUB, PRC để đọc thuận tiện hơn. Bên dưới là thông tin cơ bản của cuốn sách "triết lý kinh doanh của alibaba"

Thông Tin sách triết lý kinh doanh của alibaba

tên nhà cung cấp	nhà sách minh thắng
tác giả	trần vỹ
người dịch	nguyễn lệ quyên
nxb	nxb dân trí
năm xb	2021
trọng lượng (gr)	434
kích thước bao bì	24 x 16 x 1.8 cm
số trang	331
hình thức	bìa mềm
tác phẩm download nhiều nhất	top 100 tác phẩm nhân vật - bài học kinh doanh download nhiều của tháng

Tỷ phú giàu nhất châu Á Jack Ma chia nhân viên ra làm 3 nhóm: “Chó hoang” , “Chó săn’ , “Thỏ trắng”. Thuật dùng người hàm chứa qua cách phân loại này chính alf bí quyết thành công của Alibaba.
Thực tế hoạt động và phát triển của tập đoàn Alibaba cho đến nay đã chỉ ra rằng : lãnh đạo và các thành viên sáng lập Alibaba không phải là những người giỏi nhất hay tài năng nhất , mà là những người phù hợp nhất . Họ hiểu nhau , bù đắp cho những khuyến điểm của nhau , phối hợp với nhau và đặc biệt là họ có chung mục tiêu , chung triết lý sống , triết lý kinh doanh , triết lý quản trị và triết lý lãnh đạo .